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Il y a le recrutement

Et mes autres projets

L’écosytème RH et recrutement est l’un des plus dynamiques. Que ce soit en temps de crise ou lorsque l’activité économique se porte bien, les solutions pour faciliter l’embauche de nouveaux talents se fait toujours sentir. Au fil des années, avec un affect particulier pour l’environnement Tech et Startup, je me suis impliqué personnellement pour accompagner plusieurs porteurs de projets et leur faire bénéficier de mon expertise métier et ma connaissance approfondie du marché et des innovations. Il en résulte moins d’erreurs et un gain de temps non-négligeable dans leur développement.

Easycoopt

Plateforme de cooptation

On connaît tous quelqu’un avec qui l’on aimerait (re)travailler.
EasyCoopt aide les entreprises qui peinent à recruter en alliant l’efficacité de la cooptation avec la réactivité du digital. Au travers d’une plateforme web et mobile qui facilite les échanges entre salariés, RH et les managers, vous pourrez ainsi partager vos différents postes ouverts en interne et sur les réseaux sociaux.

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Hyre

Logiciel de recrutement

Avoir un logiciel qui centralise toutes ses candidatures tout en lui simplifiant son quotidien, c’est le rêve de chaque recruteur. La solution Hyre y répond pleinement au travers de fonctionnalités riches, utiles, faciles à appréhender sans oublier d’y mettre de la flexibilité et du sur-mesure. Et cerise sur le gâteau, leur super service client !

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Manethic

Réseau d’experts RH

L’adaptabilité de l’entrepreneur, la force du collectif. C’est par ce constat que le GIE MANETHIC a vu le jour. Pouvoir capitaliser sur les forces de chaque membre du réseau, experts en recrutement et RH, pour répondre à toutes les problématiques clients sans devoir faire appel à des groupes plus importants mais moins flexibles.

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DisruptRH

Le TEDX des RH

12 speakers ont 5 minutes chrono chacun pour apporter leur vision et conseils sur une problématique RH de leur choix (formation libérée, confusion d’identité, chatbot RH, de SCOP, le R.O.I de la fonction RH et bien d’autres choses. Prenez-vite votre dose d’inspiration.

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Will-Agent

Le bien-être au travail

La première communauté d’agents de talents qui accompagne et aide à mieux se connaître, afin de mieux se former et mieux s’orienter. Plusieurs packs de coaching sont disponibles selon ses attentes, ses questionnements et selon l’étape de sa carrière (prise de poste, management, équilibre de vie, résolution de conflits,…)

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Freelance mais pas seul

Etre indépendant ne signifie pas nécessairement travailler seul. Voici quelques prestataires de confiance avec qui je collabore régulièrement ainsi qu’un dynamique réseau de recruteurs, source de conseils et partages pour faire évoluer le métier.

New_Logo_Impact

La référence du recrutement franco-allemand sur Paris

Pour trouver des profils Sales et Marketing Allemands en Ile-de-France, il n’y a pas meilleur que Sebastian.

Logo-Matcheo

Pour recruter des profils Finance/Comptabilité/RH sur la région lyonnaise, Julien est l’expert parfait grâce à ses nombreuses années d’expérience et son réseau de profils très étendu.

csearch

Un cabinet spécialisé dans le recrutement de profils internationaux et executifs, principalement pour les secteurs Media, Digital, E-commerce, Robotique et IA, ainsi qu’un lien fort entre l’Europe et l’Asie.

Recruiters-kitchen

Une communauté Slack de 4000 recruteurs français hyper active, bienveillante et une grande source de conseils et astuces pour progresser sur le métier.

« The Place to be » des recruteurs!

Votre concurrent ne se privera pas d’un expert métier.

C'est pas faux

Un système de rétribution adapté à votre situation

Un message et je vous recontacte

Si vous préférez me joindre sans attendre
+ 33 6 52 34 32 57


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