Tarifs

Payer pour voir, ce n’est pas mon état d’esprit.

Essentiel

17%

du package annuel brut du candidat recruté

Consultant dédié

Aucune exclusivité demandée

Candidatures illimitées

Test de personnalité (restitution de l’analyse + conseils onboarding)

Retours rapides = Economies

~~Contrôles de référence~~

~~Garantie remplacement~~

~~Facilités de paiement~~

J'ai confiance en mon process

Standard

20%

du package annuel brut du candidat recruté

Consultant dédié

Aucune exclusivité demandée

Candidatures illimitées

Test de personnalité (pack Essentiel + rapport comparatif)

Retours rapides = Economies

Contrôles de référence

Garantie : 4 mois

~~Facilités de paiement~~

Je souhaite une garantie

Platinum

25%

du package annuel brut du candidat recruté

Consultant dédié

Aucune exclusivité demandée

Candidatures illimitées

Test de personnalité (pack Standard + rapport de comptabilité)

Retours rapides = Economies

Contrôles de référence

Garantie : 6 mois

Facilités de paiement

Je veux la garantie maximum

Retours rapides = économies. Kezako ?

Vous, comme les candidats jugent leur temps précieux et ces derniers ne souhaitent pas être impliqués dans des process de recrutement qui s’éternisent inutilement.
Le marché est difficile et les bons profils activement recherchés, il est donc dans l’intérêt de chacun que les différentes étapes s’enchainent avec fluidité, et cerise sur le gâteau, cela vous permettra de faire des économies.

Jour de transmission de la candidature

Je vous transmets le dossier de candidature d’un profil pertinent, vous en accusez réception et dès lors, le chrono est lancé.

Phase d'entretiens

Votre process se déroule normalement, peu importe le nombre d’étapes ou tests que vous souhaitez effectuer, l’important est la dynamique impulsée.

Offre au candidat

Bonne nouvelle, un profil correspond à vos attentes. Vous lui faites une offre ferme. Regardons désormais sous quel délai depuis que vous avez reçu son cv :

En moins de 14 jours = – 3% de réduction sur le taux de facturation (ex: offre « Standard » passe de 20% à 17% »)
Entre 15 et 21 jours = – 2% sur le taux de facturation
Entre 22 et 28 jours = – 1% sur le taux de facturation
29 jours et + : le tarif normal s’appliquera

Retours rapides = économies. Kezako ?

Jour de transmission de la candidature

Je vous transmets le dossier de candidature d’un profil pertinent, vous en accusez réception et dès lors, le chrono est lancé.

2 : Phase d'entretiens

Votre process se déroule normalement, peu importe le nombre d’étapes ou tests que vous souhaitez effectuer, l’important est la dynamique impulsée.

3 : Offre au candidat

Bonne nouvelle, un profil correspond à vos attentes. Vous lui faites une offre ferme. Regardons désormais sous quel délai depuis que vous avez reçu son cv :

En moins de 14 jours = – 3% de réduction sur le taux de facturation (ex: offre « Standard » passe de 20% à 17% »)
Entre 15 et 21 jours = – 2% sur le taux de facturation
Entre 22 et 28 jours = – 1% sur le taux de facturation
29 jours et + : le tarif normal s’appliquera

Un message et je vous recontacte

Si vous préférez me joindre sans attendre
+ 33 6 52 34 32 57

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Retours rapides = économies. Kezako ?

Jour de transmission de la candidature

Phase d'entretiens

Offre au candidat

Retours rapides = économies. Kezako ?

Jour de transmission de la candidature

2 : Phase d'entretiens

3 : Offre au candidat

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